Blogs en Vlogs

Op 23 mei 2024 vond er in Eindhoven een bijeenkomst voor sleutelpersonen plaats. Dit was de tweede bijeenkomst in Noord-Brabant die Ocan en de Alliantie Inclusieve Energietransitie mochten organiseren.

8 sleutelpersonen die in verschillende wijken van Eindhoven erg goed bezig zijn hebben gehoor gegeven om  samen met lokale ambtenaren en de Alliantie Inclusieve Energietransitie het over de aanpak van energiearmoede te gaan hebben. Aanleiding van de oproep is de huidige klimaatcrisis en energietransitie die landelijk gerealiseerd moet worden. In de grootse stad van Noord-Brabant wonen zo’n 14.000 personen in armoede. Ook blijkt de luchtkwaliteit van de stad slecht te zijn.

De bijeenkomst vond plaats in het Activiteitencentrum Orka. Centraal stond hoe de aanpak van energiearmoede onder inwoners van Eindhoven met een migratie- en/of vluchtelingenachtergrond op gang te brengen en te verbeteren. Hiervoor zijn presentaties gegeven door een wethouder, gemeenteambtenaren en een wetenschapper.   

Gemeente Eindhoven wilde door middel van de presentaties laten zien wat de gemeente op dit moment doet, hoe verschillende Eindhovense wijken ervoor staan. Volop mogelijkheid om  de sleutelpersonen  te vragen of de aanpak effect heeft en aansluiting vindt bij de multiculturele beleefwerelden in de vragenrondes. De sleutelpersonen grepen de kans om hun ervaring en expertise in te zetten. De sleutelpersonen die verschillende culturen vertegenwoordigen en direct contact mee hebben lieten op constructief kritische wijze de wethouder, ambtenaren en wetenschappers weten hoe de praktijk voor de huishoudens die zijn bijstaan eruitziet.

De Eindhovense wethouder, ambtenaren en de Alliantie hebben veel input van de Eindhovenaren kunnen krijgen die nieuwe inzichten bevatten naast wat Ocan en de Alliantie in april 2024 in Den Bosch en week eerder in Rotterdam kreeg. Een deel van de input werkte extra bevestigend voor het vele werk dat de Alliantie verzet. 

Wilt u doorgaan met het lezen van dit artikel? Klik op onderstaand  blauw knopje.

De Metropoolregio Eindhoven wil in het jaar 2030  55% minder CO2 uitstoten dan in het jaar 1990.  De ambitie van gemeente Eindhoven is om in 2050 energieneutraal te zijn. Dit houdt onder andere in dat duizenden inwoners van de gemeente van aardgas af moeten.  Dit is een enorme opgave. Inwoners met een migratie- en/of vluchtelingenachtergrond staan voor grote uitdagingen als zij mee moeten komen met de energietransitie. Het is daarom essentieel dat er uitwisseling plaatsvindt tussen sleutelpersonen die in contact staan met bewoners, de ambtenaren die klimaatbeleid medebepalen en uitvoeren en de Alliantie die de verschillende belangen van mensen met een migratie- en/of vluchtelingenachtergrond behartigt.

De wethouder gaf een uiteenzetting over de speerpunten van beleid. Rekening houdend met  de  14.000 Eindhovenaars in armoede leven en de luchtkwaliteit in hun stad deze de gemeente in op:

• Duurzame energietransitie
• Inclusieve energietransitie. Zij willen 110.000 inwoners achter de voordeur. De wethouder gaf een inkijk dat het gemeentebestuur ernaar streeft om de energievoorziening in publieke handen te krijgen.
• Innovatie

Vooral over de energievoorziening in publieke handen werden er vragen gesteld door de sleutelpersonen.

De presentatie die de gemeente gaf ging over de nieuwe technieken gericht op isolatie en het beleid van de gemeente om de energietransitie mogelijk te maken. Hierbij blijkt dat er een wet gaat komen waarbij gemeenten voor 51% deelnemers mogen zijn in de energievoorziening. Zij willen ook een ander systeem van energietoeslag. Vragen die vanuit de zaal voorbijkwamen gingen over de salderingsregeling en de rol van woningcorporaties. Mensen vonden het jammer dat er komend jaar geen energietoeslag meer is. De wethouder werd aangespoord om te onderzoeken op welke manier mensen met een laag inkomen tegemoet kunnen worden gekomen.

Uit de presentaties van de ambtenaren leerden de sleutelpersonen en Alliantie verder over de volgende maatregelen die gemeente Eindhoven reeds heeft ingezet.

• De Klus-bus. Er wordt gewerkt met professionele aannemers. Het assortiment van mogelijkheden is uitgebreid
• Energie-box: Is een box met een aantal middelen om ongeveer 200 euro energie te besparen.
• Witgoedactie: gratis inruilen van witgoed en een nieuwe ervoor terug krijgen. Gericht op de Eindhovense minima
• Energietoeslag voor zo’n 16.500 adressen in de stad.

We zagen dat sommige Eindhovense sleutelpersonen zeer goed op de hoogte van de energiebesparende technieken en gemeentelijke maatregelen te zijn en konden zo kritische vragen stellen aan de wethouders, ambtenaren en wetenschapper.

Net zoals de eerdere bijeenkomst in Rotterdam keken wij blij hoe in Eindhoven de verschillende sleutelpersonen door elkaars aanpak en methodes geïnteresseerd raakten. Tijdens de heerlijke afsluitende maaltijd maakte deze geëngageerde Eindhovense inwoners gebruik van de gelegenheid om nader kennis te maken met elkaar.

Voor een succesvolle lokale aanpak vonden de sleutelpersonen en inwoners het onder andere nodig dat:

De klus-bus moet op gezette tijden worden ingezet en de bewoners moeten tijdig op de hoogte

Ambtenaren en coaches ook beschikbaar zijn op weekenden voor voorlichting

Beter communiceren en cultuursensitief hulp verlenen.

Er lokale organisaties ingezet worden om doelgroepen te benaderen en te bereiken.

Er spreekuren  rondom het thema moeten komen bij de lokale organisaties die herkenbaar zijn voor de doelgroepen.

Bewonersparticipatie wordt versterkt.

Er gebruik wordt gemaakt van good practices om ook bewoners die terughoudend zijn over de brug te krijgen.

Er wijkgericht moet worden gericht.

Er wijk overstijgende activiteiten moeten komen want richten op wijken kan voor inflexibiliteit zorgen.

Er geïnvesteerd wordt in zelforganisaties.

Er een soort klankbordgroep van sleutelpersonen wordt opgezet waar gemeente gebruik van maakt.

Er buurtgesprekken op informele wijze plaatsvinden.

Er gewaakt moet worden dat woningcorporaties die woningen verduurzamen de huurprijzen niet fors verhogen.

Er aandacht moet worden besteed aan de Somalische gemeenschap in Eindhoven, een onbekende groep voor de gemeente.

Aandacht komt voor de kinderen. Hierover out of the box denken. Neem de jeugd mee. Het idee van een soort carrousel werd geopperd. Kinderen zijn vaak meer technisch.

Er moet worden gestimuleerd dat zelforganisaties beter met elkaar moeten samenwerken en elkaar niet moeten zien als concurrenten.

Er meer besef moet komen hoe groot het vertrouwen in de overheid is, daarom is het beter om ook informatie te geven in kerken, moskeeën, buurthuizen.

Er ook te andere hulpvragen die er zijn te inventariseren en follow-up aan te geven. Dat herstelt ook het vertrouwen in de overheid.

Er gebruik van lokale omroepen gemaakt wordt om bewoners aan te spreken omdat flyers slaan bij de doelgroepen niet voldoende aanslaan.

Ook qua communicatie en het delen van informatie, meer inzetten op mond op mond reclame en deuracties door bekende sleutelpersonen.

Vrijwilligersorganisaties kunnen actiever ingezet worden. Zij willen door de gemeente gewaardeerd worden. Zij moeten wel erkend worden en de juiste (financiële) ondersteuning ontvangen.

Er gebruik wordt  gemaakt van bestaande activiteiten in samenwerking met sleutelpersonen.

Er meer besef moet komen dat de (huidige) vrijwilligers worden overbelast en moeten vaak werk doen van professionals. Er werd opgeroepen om meer mensen vanuit de doelgroepen op te leiden tot energiecoaches

Meer erkenning door de  gemeente  komt voor vrijwilligers.

Train the trainer  energiecoach  sessies  komen voor sleutelpersonen. Zij dragen dan weer de kennis over op andere vrijwilligers.

Moet worden ingezien dat de energietransitie een goede mogelijkheid biedt om mensen zonder een baan op te leiden, dus ook een werkgelegenheidstraject op te zetten voor deze doelgroepen.

Gemeente Eindhoven vond de bijeenkomst heel waardevol en zijn blij dat zij door de Alliantie Inclusieve Energietransitie met de sleutelpersonen in contact zijn gekomen.